association de gestion (saone et loire)

Bienvenue dans mon jardin au naturel

Chagny 71150

Le 06/07/2024

15 jardins vous ouvrent leurs portes à l'occasion de l'évènement "Bienvenue dans mon jardin au naturel ! Au programme, visites de jardins, partage de bonnes pratiques, de techniques astucieuses, échanges, découvertes de jardins diversifiés et de jardiniers passionnés, convivialité au RDV! Jardinage au naturel, gestion de l'eau, alimentation saine, accueil de la biodiversité, bien-être...venez en parler, et faire le plein de bonnes idées! A Chagny, l'association "Culture au jardin" vous attend le samedi après-midi pour vous présenter leur site, le verger et le jardin : Venez nombreux ! Et d'autres jardins à découvrir dans le 71 !

Bienvenue dans mon jardin au naturel

Plante - Fleur, Bien-être

Chagny 71150

Le 06/07/2024

Assistant / Assistante de communication

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Roiffieux, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'ADAPEI 07 recrute un(e) assistant(e) en communication H/F en alternance à temps complet pour son service communication : - Participation à la rédaction des revues de l'association - Mettre en oeuvre le plan stratégique de communication - Participation à la gestion des évènements - Révision et gestion du site internet de l'association - Gestion de la communication du service qualité - Veille et transmission de l'information - Création des plaquettes de l'association - Gestion des réseaux sociaux - Expérience souhaitée dans le domaine de la communication dans le secteur de la santé/médico-social - Connaissance de la certification des établissements de santé et des différentes méthodes d'évaluation - Savoir faire preuve de rigueur, d'organisation, de discrétion - Savoir auditer l'état général d'une situation, d'un système, d'une organisation dans son domaine de compétence - Qualités relationnelles (argumenter et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs) - Qualités rédactionnelles (mettre en conformité un document qualité, assurer un suivi et une traçabilité des informations) - Maitrise des outils informatiques et des logiciels métiers (suite office) - Contribuer[...]

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Le Pont, implantée sur l'ensemble du département, œuvre dans le champ de l'insertion et de la lutte contre la grande précarité Sous l'autorité du Chef de Service : - Captation de logement, - Gestion de la colocation de personnes ayant obtenu le statut de réfugié - Gestion de la relation locative avec les personnes occupantes (état des lieux et relevés de compteurs), - Démarches administratives liées au logement (Fonds de Solidarité Logement, aide au logement), - Accompagnement social global et plus particulièrement sur le thème du logement (entretien, voisinage, réunification familiale.), - Prise en main technique du logement (aide à la gestion du budget.), - Accompagnement vers un projet de logement autonome - Public : BPI et personnes en précarité en capacité à occuper un logement autonome - Gestion budgétaire afin d'assumer les charges en lien avec le logement et suivre le paiement des redevances au sein de l'association Contrat à Durée Indéterminée, temps plein selon annualisation du temps de travail. Expérience - Expérience professionnelle auprès d'adultes en difficultés sociales Compétences - Connaissance des dispositifs d'accès et d'accompagnement[...]

Assistant / Assistante comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Autun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de Bâtiment CFA Bourgogne - Franche-Comté : Mission générale : Sous l'autorité de la Responsable administrative et financière, vous travaillerez au sein d'une équipe de 4 personnes composée du Responsable Adjoint Comptabilité-Gestion, d'un gestionnaire comptable/paie et de 2 assistants techniques comptables. L'assistant technique comptabilité - référent facturation assure une prise en charge globale des dossiers qui lui sont confiés. En contact avec les interlocuteurs de la structure, il participe pleinement à la visibilité financière de l'association, à son rayonnement et à la communication interne. Au sein du siège, et pour les 5 sites régionaux, il est chargé de la facturation des coûts de formation des apprentis pris en charge par les Opérateurs de Compétences (CONSTRUCTYS et divers). 1. Gestion financière et commerciale - Assurer le contrôle des informations du dossier de l'apprenti pour facturation - Appliquer la procédure dédiée à la facturation, à l'établissement des avoirs - Suivre et mettre en œuvre les procédures de contrôle interne - Vérifier les versements, les pièces comptables, contrôle les imputations analytiques et enregistre les écritures[...]

Technicien / Technicienne de gestion administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

PRESENTATION DU GROUPE : L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5 200 collaborateurs répartis sur 7 départements, est un acteur historique de la prise en charge en psychiatrie (depuis 1827) et plus récemment des personnes âgées ou handicapés. Elle gère plus d'une trentaine d'établissements dont les Centres Hospitaliers Sainte-Marie de Clermont- Ferrand, du Puy-en-Velay, de Privas, de Rodez et de Nice. 1er opérateur ESPIC de Santé Mentale en France, elle redéfinit en 2015 ses grands axes stratégiques autour du projet d'entreprise, Sainte-Marie 2020, pour assurer son développement, s'adapter aux évolutions des politiques de santé et de société et soutenir les projets des établissements de l'Association. VOTRE MISSION : Sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier, votre mission consistera à : - Admission des patients : saisie et gestion du dossier administratif patients, classement, dématérialisation des dossiers papiers . - Gestion des hospitalisations sous contrainte : création des dossiers, suivi des dossiers, gestion des procédures d'admission, vérification de la conformité des dossiers, suivi des échéanciers, saisine du JLD . - Gestion administrative[...]

Assistant / Assistante comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Autun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de Bâtiment CFA Bourgogne - Franche-Comté : Mission générale : Sous l'autorité de la Responsable administrative et financière, vous travaillerez au sein d'une équipe de 4 personnes composée du Responsable Adjoint Comptabilité-Gestion, d'un gestionnaire comptable/paie et de 2 assistants techniques comptables. Vous serez amené à travailler avec le Directeur des opérations, garant de la mise en œuvre technique et contractuelle des investissements. L'assistant technique comptabilité - référent investissements assure une prise en charge globale des dossiers qui lui sont confiés. En contact avec les interlocuteurs de la structure, il participe pleinement à la visibilité financière de l'association, à son rayonnement et à la communication interne. Au sein du siège, et pour les 5 sites régionaux, elle prend en charge les investissements : - Suivi commercial devis /bons de commande - Suivi des acquisitions, des subventions dédiées - Traitement comptable des acquisitions, des immobilisations en cours, des amortissements, des subventions - Lien avec les financeurs, veille sur les appels à projets - Travaux d'inventaire Domaines Activité : 1. Gestion financière et commerciale -[...]

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Sevrey, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous souhaitez vous épanouir dans votre parcours associatif tout en ayant du temps pour vous ? Vous recherchez un complément de revenu ? Nous avons le job parfait pour vous ! Nous recrutons un(e) assistant(e) de gestion administratif(ve) (H/F) pour notre association les Enfants de Sevrey. L' association compte actuellement environ 50 musiciens bénévoles issus de notre École de musique. Au-delà des cours proposés à nos 70 élèves par nos 13 professeurs au sein de notre bâtiment culturel, différents ateliers sont proposés : musique, théâtre, chant etc., une vingtaine d'évènements sont organisés chaque année. Pour mettre tout ça en musique, notre assistant(e) se chargera de la gestion du personnel, des contrats de travail et de l'organisation des évènements comme les concerts ou le théâtre ! Une partie consacrée à la paie et aux déclarations sociales sont aussi de la partie. Une expérience dans les commandes (surtout des instruments de musique) et l'accueil (des parents et des élèves) serait appréciée. Si vous souhaitez participer à cette aventure humaine et culturelle, nous proposons un Contrat à Durée Déterminée au sein d'une équipe motivée et enjouée sur une base hebdomadaire[...]

Directeur(trice) admin financier et contrôle de gestion

Emploi

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le contexte du départ programmé de la directrice financière actuellement en place (évolution au 1er juillet 2025 au sein de l'association), les PEP71 lancent le recrutement de leur future direction administrative et financière. Désireuse d'anticiper ce recrutement l'association souhaite également l'ouvrir à des candidatures extrarégionales, pour une prise de poste en début d'année 2025. Les PEP71 gèrent 76 établissements, services ou dispositifs répartis au sein de 10 pôles sociaux ou médicosociaux accompagnant divers publics vulnérables sur l'ensemble du territoire départemental : enfants, jeunes, adultes en situation de handicap ou rencontrant des difficultés sociales ou de santé. Le directeur administratif et financier a la responsabilité de la pérennité financière, de la conformité administrative et de la mise en place de stratégies pour soutenir les actions de l'association. Il garantit la transparence et la fiabilité des comptes de l'association, sous l'autorité et en étroite collaboration avec la direction générale représentant le président du conseil d'administration. Convention Collective applicable : CCNT 66, statut cadre classe 1 niveau 1 Offre détaillée[...]

Assistant / Assistante comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Autun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Adecco recherche pour l'un de ses clients basés à Autun Un Assistant Technique Comptabilité H/F Mission générale : Sous l'autorité de la Responsable administrative et financière, vous travaillerez au sein d'une équipe de 4 personnes composée du Responsable Adjoint Comptabilité-Gestion, d'un gestionnaire comptable/paie et de 2 assistants techniques comptables. L'assistant technique comptabilité - référent facturation assure une prise en charge globale des dossiers qui lui sont confiés. En contact avec les interlocuteurs de la structure, il participe pleinement à la visibilité financière de l'association, à son rayonnement et à la communication interne. Au sein du siège, et pour les 5 sites régionaux, il est chargé de la facturation des coûts de formation des apprentis pris en charge par les Opérateurs de Compétences (CONSTRUCTYS et divers). 1. Gestion financière et commerciale - Assurer le contrôle des informations du dossier de l'apprenti pour facturation - Appliquer la procédure dédiée à la facturation, à l'établissement des avoirs - Suivre et mettre en oeuvre les procédures de contrôle interne - Vérifier les versements, les pièces comptables, contrôle les imputations[...]

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Saint-Rémy, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'ADFAAH recrute UN(E) DIRECTEUR ADJOINT / DIRECTRICE ADJOINTE (H/F) PRÉSENTATION DE LA STRUCTURE Le foyer Arcadie remplit une mission d'intérêt général. Il propose un lieu de vie à des adultes en situation de handicap nécessitant un accompagnement continu dans les actes usuels de leur vie quotidienne, leurs activités sociales, sportives et de loisirs. FORMATION DE NIVEAU II EXIGÉE MISSIONS Par délégation et sous l'autorité du Directeur et dans le respect des orientations générales de l'association et du projet d'établissement, vous aurez en charge de : - mettre en œuvre les stratégies définies par la Direction, - veiller à la cohérence de la mise en œuvre des plans d'accompagnement personnalisés en lien avec les résidents et les familles et organiser leur évaluation, - coordonner et planifier les modalités d'organisation interne de l'établissement, - organiser, manager et fédérer l'équipe pluridisciplinaire (dont gestion des plannings, des temps de travail, formations, évaluation, accueil des stagiaires), - participer à la démarche d'évaluation et de la démarche qualité, - maintenir et initier le développement d'actions en partenariat et en réseau, - assurer la gestion[...]

Cadre supérieur / supérieure de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Présentation du groupe : L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5 200 collaborateurs répartis sur 7 départements, est un acteur historique de la prise en charge en psychiatrie (depuis 1827) et plus récemment des personnes âgées ou handicapés. Elle gère plus d'une trentaine d'établissements dont les Centres Hospitaliers Sainte-Marie de Clermont- Ferrand, du Puy-en-Velay, de Privas, de Rodez et de Nice. 1er opérateur ESPIC de Santé Mentale en France, elle redéfinit en 2015 ses grands axes stratégiques autour du projet d'entreprise, Sainte-Marie 2020, pour assurer son développement, s'adapter aux évolutions des politiques de santé et de société et soutenir les projets des établissements de l'Association. Placé sous la responsabilité de la direction adjointe des opérations sanitaires, Les principales missions sont les suivantes : - Collaborer au pilotage stratégique et contribuer à la gestion médico économique. - Décliner le projet d'établissement. - Etre appui des projets en développant la démarche qualité et gestion des risques en cohérence avec le projet médical et le projet de soin. - Planifier, organiser et coordonner des activités de soin. - Organiser la[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Le Pont (350 salariés), implantée sur l'ensemble du département, œuvre dans le champ de l'insertion et de la lutte contre la grande précarité. Sous l'autorité de la Directrice des Ressources Humaines, vous serez chargé(e) : - Du suivi du recrutement (diffusion des postes à pourvoir, réception et transmission des candidatures, envoi des réponses négatives) - De la gestion et du suivi administratif des salariés (contrats de travail, déclarations d'embauche et courriers) - De la mise à jour des listes du personnel - Suivi de l'AGRR - Classement et archivage de document - Suivi MT71 - Traitement des demandes RH des salariés Contrat à Durée Déterminée de 6 mois à pourvoir dès que possible. Temps plein (35 heures), selon annualisation du temps de travail Expérience - Expérience professionnelle en gestion des ressources humaines et pratique de la paie Compétences - Très bonne maitrise des outils bureautiques (Word, Excel) - Aisance de l'outil informatique (dématérialisation, adaptation au logiciel paie CEGI) - Connaissances en droit du travail - Connaissances en comptabilité Qualités professionnelles - Autonomie, rigueur, organisation, confidentialité, discrétion,[...]

Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Emploi

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'association CPTS (Communauté Professionnelle Territoriale de Santé) du chalonnais est une association naissante regroupant l'ensemble des professionnels de soins du territoire (libéraux, secteur hospitalier, médico-social) et a pour mission de créer des dynamiques territoriales interdisciplinaires pour favoriser l'accès et l'amélioration des soins. Nous recherchons un coordinateur dont les missions principales seront : - Mettre en œuvre le projet de santé de la CPTS du Chalonnais : o Coordonner l'organisation des actions pour chaque mission en lien avec les groupes de travail (définis au préalable lors du projet de santé) o Organisation et participation des différentes réunions o Participer à la rédaction des procédures o Participation au développement du réseau des partenaires de la CPTS - Gestion administrative du fonctionnement interne de la CPTS - Appui de la gouvernance de la CPTS : o Promouvoir la CPTS auprès des professionnels de santé, des structures et des différents partenaires du territoire o Représenter la CPTS dans les instances institutionnelles o Assurer l'interface avec ARS et CPAM dans le suivi de l'ACI o Assurer la gestion et le suivi des achats et[...]

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Roiffieux, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le directeur ESAT est garant de l'élaboration et de la mise en œuvre des projets de l'ESAT. Il a la responsabilité de l'ensemble des dimensions de l'établissement : pilotage de projet, gestion humaine, financière, administrative et technique. Il doit rendre compte régulièrement à la Direction Générale des évolutions ou évènements liés à l'activité de son établissement. MANAGEMENT DE l'ETABLISSEMENT : Mettre en place, assurer et animer le bon fonctionnement des instances de l'établissement Participer activement au Comité de direction Piloter les équipes de l'ESAT ELABORATION ET CONDUITE STRATEGIQUE DU PROJET D'ETABLISSEMENT : Elaborer, mettre en œuvre, et faire évoluer le projet en cohérence avec le projet associatif global et les orientations stratégiques de l'association Promouvoir et garantir l'expression des personnes accueillies, l'exercice de leurs droits et la promotion de leur autonomie Participer au Conseil à la Vie Sociale Organiser, préparer et participer aux commissions associatives en lien avec les projets Veiller à l'amélioration continue de la qualité des prestations dispensées par l'établissement Garantir la mise en œuvre des démarches d'amélioration[...]

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Lalevade-d'Ardèche, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Léger-lès-Paray, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour son Pôle Assistance Éducative Parentalité (PAEP), dans le cadre d'un départ à la retraite 1 CHEF de SERVICE (H/F) CDI TEMPS PLEIN à pourvoir au 19 Août 2024 71600 PARAY-LE-MONIAL Le Pôle Assistance Éducative Parentalité recouvre le service AEMO (Assistance Educative en Milieu Ouvert) et l'ERSP (Espace Ressource et Soutien à la Parentalité). L'AEMO et l'ERSP ont pour objet d'assurer des missions de protection de l'enfance ordonnées par l'autorité judiciaire ainsi que des actions de médiations familiales et de soutien à la parentalité dans l'intérêt des mineurs et des familles. Le Pôle Assistance Educative et Parentalité intervient sur le territoire de Saône et Loire. Il est composé de quatre antennes AEMO (Macon, Paray-le-Monial, Montceau-les-Mines, et Chalon sur Saône) et d'un Espace Ressource et de Soutien à la Parentalité (Le Creusot). Le chef de service, par délégation de la Direction du Pôle, est garant de l'effectivité de l'attribution et de la mise en œuvre des mesures d'AEMO sur le territoire. Il réalise sa mission en articulation étroite avec l'autorité Judiciaire, et les partenaires du territoire. MISSIONS - Garantir[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association des Maisons d'Accueil Le Phare recrute à partir du 1er août 2024 un(e) éducateur(rice) spécialisé(e) ou un(e) éducateur(rice) jeunes enfants pour le Service d'Accompagnement Progressif en Milieu Familial basé à AUBENAS (07200) en contrat à durée indéterminée à temps plein. MISSIONS : Dans le cadre du projet associatif et sous la responsabilité du chef de service éducatif, assurer et participer à la prise en charge socio-éducative de l'enfant ou de l'adolescent maintenu en famille dans la continuité de son projet, en lien avec sa famille et les objectifs du prescripteur. Contraintes spécifiques : déplacements journaliers, amplitude horaire, interventions et astreintes week-end. Activités et tâches prescrites : - Elaborer un diagnostic, puis un projet d'accompagnement personnalisé, le mettre en œuvre et en assurer le suivi - Favoriser le développement moteur, affectif et intellectuel de l'enfant - Veiller à la santé, à la sécurité, au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant. - Intervenir au niveau éducatif dans l'ensemble du système familial : soutenir, reconnaître et faciliter la place des parents au quotidien dans leur rôle éducatif, tout[...]

Secrétaire administratif / administrative

Emploi

Creusot, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Union des Associations Familiales du Département de la Saône-et-Loire a pour objectif premier la représentation des familles et la défense de leurs intérêts. Notre association reconnue d'utilité publique occupe 130 salariés sur 4 sites : Mâcon, Chalon sur Saône, Le Creusot, Charolles. Acteur majeur dans notre domaine, nous sommes en charge de plusieurs services tels que la protection juridique des majeurs, l'information et le soutien aux tuteurs familiaux, l'aide à la gestion de budget familial, le suivi de l'accueil familial des personnes âgées et handicapées, un dispositif d'habitat inclusif et le Point Conseil Budget. Afin de compléter nos équipes, nous recherchons un(e) secrétaire administrative pour notre service Protection Des Majeurs (PJM). Les missions principales : Accueil physique et téléphonique Information orientation de tout public en difficultés budgétaires/financières Rédaction de courriers Gestion administrative Classement Prise de RDV Participation / organisation de réunion Gestion de base de données Profil recherché : Vous êtes dynamique, rigoureux-euse, faites preuve d'écoute, de réactivité Vous possédez des capacités d'analyse[...]

Secrétaire administratif / administrative

Emploi

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique avec un cadre de travail centrée sur des valeurs humaines, sociales et collectives alors rejoignez-nous ! L'Union des Associations Familiales du Département de la Saône-et-Loire a pour objectif premier la représentation des familles et la défense de leurs intérêts. Notre association reconnue d'utilité publique occupe 130 salariés sur 4 sites : Mâcon, Chalon sur Saône, Le Creusot, Charolles. Acteur majeur dans notre domaine, nous sommes en charge de plusieurs services tels que la protection juridique des majeurs, l'information et le soutien aux tuteurs familiaux, l'aide à la gestion de budget familial, le suivi de l'accueil familial des personnes âgées et handicapées, un dispositif d'habitat inclusif et le Point Conseil Budget. Afin de compléter nos équipes, nous recherchons un(e) secrétaire administrative pour notre service Institution. Les missions principales : Accueil physique et téléphonique Rédaction de courriers Gestion administrative Classement Prise de RDV Participation / organisation de réunion Gestion de base de données Profil recherché : Vous êtes autonome, dynamique, rigoureux-euse, faites[...]

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Charolles, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique avec un cadre de travail centrée sur des valeurs humaines, sociales et collectives alors rejoignez-nous ! L'Union des Associations Familiales du Département de la Saône-et-Loire a pour objectif premier la représentation des familles et la défense de leurs intérêts. Notre association reconnue d'utilité publique occupe 130 salariés sur 4 sites : Mâcon, Chalon sur Saône, Le Creusot, Charolles. Acteur majeur dans notre domaine, nous sommes en charge de plusieurs services tels que la protection juridique des majeurs, l'information et le soutien aux tuteurs familiaux, l'aide à la gestion de budget familial, le suivi de l'accueil familial des personnes âgées et handicapées, un dispositif d'habitat inclusif et le Point Conseil Budget. Dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie nous sommes à la recherche d'un/e Animateur(trice) Habitat Inclusif pour notre Service Famille Parentalité. Vos principales missions seront les suivantes : Animation de la vie sociale et partagée Gestion du partenariat Elaboration et suivi du projet de vie sociale et partagée Gestion du budget de l'animation Votre profil : Titulaire du diplôme d'Etat[...]

Secrétaire administratif / administrative

Emploi Social - Services à la personne

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Paray-le-Monial, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Le Pont, implantée sur l'ensemble du département, œuvre dans le champ de l'insertion et de la lutte contre la grande précarité Sous l'autorité du Chef de Service : - Accueillir et assurer l'accompagnement global de personnes en hébergement et à leur domicile. - Elaborer avec la personne son projet personnalisé et veiller à sa mise en œuvre. - Gestion locative des hébergements en diffus sur trois secteurs. - Accompagner des personnes en grande précarité. - Travailler avec les partenaires du territoire. Contrat à Durée Déterminée de 16 semaines à pourvoir le 15 septembre 2024 Temps Partiel à 90% selon annualisation du temps de travail. Expérience - Expérience professionnelle auprès d'adultes en difficultés sociales Compétences - Connaissance des dispositifs d'insertion et du travail en réseau - Capacité à accueillir la souffrance des personnes accompagnées - Capacité rédactionnelle (écriture de projet personnalisé, signalement.) et maitrise des outils informatiques Qualités professionnelles - Rigueur, Organisation, Adaptabilité - Ecoute, Confidentialité Formation - Diplôme de niveau 5 du social exigé (Educateur spécialisé, Assistante sociale, CESF, .) Permis -[...]

Conseiller(ère)/consultant(e) en création d'entreprise

Emploi Enseignement - Formation

Joyeuse, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

AMESUD recrute un-e conseiller-ère en création et développement d'activité pour un CDD du 01/10/2024 au 30/04/2025. LES MISSIONS : Accompagnement des entrepreneurs et des porteurs de projets dans le cadre du dispositif RSA. Appui au montage de dossiers de création d'entreprise et au développement des activités existantes - Diagnostic et analyse des besoins de l'entreprise- Orientation vers les interlocuteurs adaptés et suivi des démarches - Conseil et suivi de la mise en place d'actions de développement de l'activité - Soutien administratif - Travail en lien avec les services insertion du Département de l'Ardèche. LES COMPETENCES : Méthodologie de la création d'entreprise (connaissance des différents statuts juridiques, fiscaux et sociaux) - outils de suivi de gestion en particulier pour les microentreprises - Maîtrise informatique (Word, Excel, Internet) - Si possible, connaissance du dispositif d'accompagnement des bénéficiaires du Revenu de Solidarité Active (RSA) mis en place par le Département de l'Ardèche. LES QUALITES : Capacité d'écoute et d'organisation - Rigueur administrative - Aptitude à travailler en équipe et en partenariat - Pédagogie. FORMATION/EXPERIENCE[...]

Responsable des achats

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité du DAF Territoire, et dans le cadre du déploiement d'un nouvel ERP à l'horizon 2025, vous avez en charge la coordination de l'équipe achats et magasin (4 professionnels), l'ensemble des achats du territoire Ardèche Drôme ainsi que la relation avec les services demandeurs des différents sites. Vous travaillez dans le respect de la réglementation de la directive européenne de 2005 (proche du code des marchés publics) et des valeurs de l'Association. Vous assurez la mise à disposition aux utilisateurs des fournitures, des produits, des prestations de service et de maintenance et des consommables nécessaires au bon fonctionnement de l'établissement, dans le respect des contraintes budgétaires. Vous contribuez à l'élaboration de nouvelles procédures d'achat et assurez leur mise en œuvre sur le territoire. Vous mettez en œuvre la politique Achats en lien avec les experts métiers au sein de l'association, dans le respect des règles de sécurité et de qualité, en promouvant la RSE dans les achats. Vous assurez le reporting Achats auprès du DAF. Vous participez à la démarche qualité et gestion des risques de l'établissement

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Autun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

A propos de nous : Bâtiment CFA Bourgogne Franche-Comté est le centre de formation régional multi-sites (Autun, Auxerre, Besançon et son antenne de Béthencourt, Dijon, Marzy) formant tous les métiers du bâtiment, qui permet aux professionnels du secteur de recruter et aux apprenants de se former en alternance, par apprentissage et en formation professionnelle continue. Le 1er réseau de « Développeur de compétences » en région Bourgogne-Franche-Comté au service des professionnels du Bâtiment. Intégrer notre association c'est rencontrer des professionnels de premier ordre, s'initier aux nouvelles technologies et participer aux enjeux de la révolution climatique pour construire les maisons et les bâtiments de demain. La relation humaine est au cœur de notre pédagogie. Rejoignez une association qui possède 50 ans d'expérience et qui met le cœur à l'ouvrage dans l'objectif de former les futurs talents de demain du monde du Bâtiment. Que recherchons-nous ? Nous recherchons un assistant administratif et commercial H/F. Dans l'objectif d'accompagner nos futurs apprentis à intégrer Bâtiment CFA Bourgogne-Franche-Comté et sous la responsabilité du Directeur du Développement[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

PRESENTATION DU GROUPE : L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5 200 collaborateurs répartis sur 7 départements, est un acteur historique de la prise en charge en psychiatrie (depuis 1827) et plus récemment des personnes âgées ou handicapés. Elle gère plus d'une trentaine d'établissements dont les Centres Hospitaliers Sainte-Marie de Clermont- Ferrand, du Puy-en-Velay, de Privas, de Rodez et de Nice. 1er opérateur ESPIC de Santé Mentale en France, elle redéfinit en 2015 ses grands axes stratégiques autour du projet d'entreprise, Sainte-Marie 2020, pour assurer son développement, s'adapter aux évolutions des politiques de santé et de société et soutenir les projets des établissements de l'Association. VOS MISSIONS : L'ASL réalise des opérations de nettoyage et/ou de bio nettoyage dans les différents locaux de l'établissement. Il réalise son activité en respectant les règles de sécurité et les mesures de prévention de la biocontamination. Il participe à la distribution des repas et du linge. L'agent doit avoir le souci de ne pas mettre un résident en danger (chute) lors de l'entretien des sols. En cela, il s'organise en collaboration avec l'équipe afin de respecter[...]

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Vaudebarrier, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Les PEP71 recrutent 1 Maitre(sse) de Maison (F/H) CDI, à temps partiel (17h30/semaine) A : Vaudebarrier (71120) Poste à pourvoir : dès à présent SERVICE CONCERNÉ : Le Pôle Protection de l'Enfance recrute pour sa MECS le Foyer Besseige : Accueil de 27 enfants sur 3 unités de vie, âgés de 3 à 11 ans MISSIONS : Sous l'autorité de la Direction et en lien avec l'équipe éducative, la mission de ce professionnel est d'assumer des fonctions au service d'un projet au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Assurer une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie et contribuer à l'accompagnement de l'enfant dans les actes de la vie quotidienne. Le(a) Maitre(sse) de Maison sera chargé(e) en autre : - D'assurer le rangement, la propreté et la convivialité de l'unité de vie qui lui est confiée - D'assurer la gestion de l'habillement des enfants (tenue à jour des listes par enfant, préparation des achats vestimentaires, entretien des vêtements (lavage, repassage, couture et rangement), préparation des valises, gestion des stocks communs.) - Participe à l'accompagnement éducatif articulé autour du quotidien en complémentarité des éducateurs (toilette, habillement,[...]

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Vaudebarrier, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Les PEP71 recrutent 1 Maitre(sse) de Maison (F/H) CDI, à temps plein (35h/semaine) A : Vaudebarrier (71120) Poste à pourvoir : dès à présent SERVICE CONCERNÉ : Le Pôle Protection de l'Enfance recrute pour sa MECS le Foyer Besseige : Accueil de 27 enfants sur 3 unités de vie, âgés de 3 à 11 ans MISSIONS : Sous l'autorité de la Direction et en lien avec l'équipe éducative, la mission de ce professionnel est d'assumer des fonctions au service d'un projet au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Assurer une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie et contribuer à l'accompagnement de l'enfant dans les actes de la vie quotidienne. Le(a) Maitre(sse) de Maison sera chargé(e) en autre : - D'assurer le rangement, la propreté et la convivialité de l'unité de vie qui lui est confiée - D'assurer la gestion de l'habillement des enfants (tenue à jour des listes par enfant, préparation des achats vestimentaires, entretien des vêtements (lavage, repassage, couture et rangement), préparation des valises, gestion des stocks communs.) - Participe à l'accompagnement éducatif articulé autour du quotidien en complémentarité des éducateurs (toilette, habillement,[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

-Rôle de la plateforme Mobilité : La plateforme de mobilité facilite l'accès des plus fragiles à une mobilité autonome, pour faciliter leur insertion professionnelle, par une approche basée sur l'accompagnement personnalisé. Notre action permet à des publics demandeurs d'emploi rencontrant des difficultés dans le domaine de la mobilité (pas de moyen de transport, panne de véhicule ) de retrouve une activité. Notre mission est d'accueillir, informer et orienter et d'accompagner le public vers des solutions concrètes de mobilité (pouvoir bouger) en développant leur capacité à se déplacer (savoir bouger). La plateforme mobilité contribue pleinement à la mise en place et au développement d'une dynamique territoriale autour des questions de mobilité, de transports et d'insertion. -Mission du conseiller Mobilité : (informer, évaluer, conseiller, suivre, accompagner, proposer) °Accueillir informer Orienter à la suite d'un diagnostic mobilité °Informer les publics sur l'offre de mobilité au travers d'ateliers collectifs et en individuel °Accompagner et rechercher des solutions °Proposer des parcours mobilité (avec des entretiens physiques, téléphoniques et numériques, en[...]

Chef de service socioéducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Breuil, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

A PROPOS DU POSTE A partir de la coopération partenariale, du réseau local, des partenaires territoriaux et de la mobilisation du droit commun, l'établissement accompagne 40 adultes en situation de handicap. Les résidents sont accompagnés par une équipe pluridisciplinaire composée d éducateurs spécialisés, moniteurs éducateurs, éducateur sportif, AMP, AES, AS, animateurs, maîtresses de maison, encadrants de nuit, IDE... Dans ce contexte et par délégation de la directrice : - Vous définissez, mettez en œuvre et suivez les schémas d'organisation de travail (planning horaires, gestion des absences, gestion des variables de paies,...) dans le respect du budget alloué - Vous veillez à la cohérence et à la coordination des activités des établissements avec l'ensemble des acteurs du parcours des personnes accueillies - Vous constituez et animez des réseaux, élaborez des langages de communication inter métiers, faites circuler l'information et développez une culture de coordination - Vous contribuez à la mise en œuvre et au suivi des projets d'établissement et du suivi des fiches cations déclinées dans le CPOM - Vous participez à la vie institutionnelle A PROPOS DE VOUS Vous[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Saint-Rémy, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

APF France handicap est une association reconnue d'utilité publique et un mouvement national de défense et de représentation des personnes en situation de handicap et de leurs familles. M. GOUYON, Directeur du Pôle Enfance Handicap et du SESSAD du Pôle 71 APF France handicap, recherche un(e) assistant(e) de service social à temps plein. Ce poste sera en délégation à hauteur de 40 % de l'ETP sur le SSR Marguerite Boucicaut de Chalon sur Saône. Poste à pourvoir dès maintenant. Statut collectif : CCNT 51, CDI 100 % Qualification requise : DE AS Expérience appréciée de 2 ans, débutant accepté ; permis B indispensable Missions principales : - Contribuer à l'accompagnement social de personnes en situation de handicap physique selon leur projet personnalisé, au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans le cadre des valeurs et des missions décrites dans le projet de service - Participe à l'évaluation sociale de la personne ; - Participe à la réalisation du projet personnalisé de la personne à travers un accompagnement adapté à ses besoins, ses souhaits et ses capacités, en favorisant ses propres ressources et celles de son environnement - Informe et veille à l'accès aux[...]

Chef de service socioéducatif

Emploi

Virey-le-Grand, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Les PEP71 recrutent 1 CHEF DE SERVICE (F/H) CDI à temps plein (forfait jours) Poste à pouvoir : dès à présent SERVICE CONCERNÉ : Le Pôle Autisme des PEP71 recrute pour son SESSAD TSA : Établissement en fonction sur sites géographiques - Virey-le-Grand (71850) - Branges (71500) Accueille respectivement 31 et 6 enfants MISSIONS : - Assure au quotidien le fonctionnement général et l'organisation administrative : notamment encadrement et animation des équipes, planification de l'activité et des différents types de réunion - Exerce par délégation une responsabilité hiérarchique et la gestion des relations de travail (planification et variations horaires notamment) - Met en œuvre de façon continue le plan d'amélioration de la qualité, et concourt à ses orientations stratégiques - Participe à la prévention des risques, en matière de santé et sécurité au travail - Assure le lien avec les partenaires des différents services et participe aux équipes de suivi de scolarité - Liste non exhaustive. Membre de l'équipe de direction du dispositif autisme des PEP71, le Chef de Service est en relation étroite avec la direction de pôle (direction et direction adjointe) ainsi qu'avec[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Saint-Rémy, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

APF France handicap est une association reconnue d'utilité publique et un mouvement national de défense et de représentation des personnes en situation de handicap et de leurs familles. Le SESSAD du Pôle APF Fh 71 recherche un(e) assistant(e) de service social Poste à pourvoir en septembre 2024 Statut collectif : CCNT 51, CDD 100 % - remplacement congé maternité CDD de 6 mois au départ pouvant être prolongé (si congé parental à la suite). Qualification requise : DE ASS Expérience appréciée de 2 ans, débutant accepté ; permis B indispensable Missions principales : - Contribuer à l'accompagnement social de personnes en situation de handicap physique selon leur projet personnalisé, au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans le cadre des valeurs et des missions décrites dans le projet de service - Participe à l'évaluation sociale de la personne ; - Participe à la réalisation du projet personnalisé de la personne à travers un accompagnement adapté à ses besoins, ses souhaits et ses capacités, en favorisant ses propres ressources et celles de son environnement - Informe et veille à l'accès aux droits de la personne et de sa famille - Aide à la gestion budgétaire[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Les PEP71 recrutent 1 Assistant Social (F/H) CDI à temps plein (35h00/semaine) - Mâcon (71000) Poste disponible au 01/09/2024 SERVICE CONCERNÉ : Le Pôle Inclusion Sociale PEP71 recrute pour ses dispositifs : Présentation du PCPE : Le PCPE « Le lien » a pour objectifs d'apporter une aide à la mobilisation des ressources du droit commun pour des adultes en situation de handicap psychique, qui sont en attente d'une admission dans un établissement ou service afin d'éviter les ruptures de parcours et/ou une hospitalisation. Il apporte une aide technique et éventuellement par ce biais favoriser la mise en œuvre d'une révision de l'orientation, afin d'apporter soutien aux personnes dans la gestion d'une ou plusieurs demandes d'admission en ESSMS. Le PCPE proposer la mise en œuvre de modalités d'accompagnement afin d'éviter une rupture de parcours ou une hospitalisation. Présentation du SAMSAH : Le service d'accompagnement médico-social s'adresse à des personnes en situation de handicap psychique, ayant un objectif d'insertion sociale. L'objectif du service est d'apporter pendant une durée déterminée, un soutien, une aide individualisée et médicalisée, permettant de faire évoluer[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Les PEP71 recrutent 1 Conseiller en Économie Sociale et Familiale (F/H) CDI à temps plein (35h00/semaine) - Mâcon (71000) Poste disponible au 01/09/2024 SERVICE CONCERNÉ : Le Pôle Inclusion Sociale PEP71 recrute pour ses dispositifs : Présentation du PCPE : Le PCPE « Le lien » a pour objectifs d'apporter une aide à la mobilisation des ressources du droit commun pour des adultes en situation de handicap psychique, qui sont en attente d'une admission dans un établissement ou service afin d'éviter les ruptures de parcours et/ou une hospitalisation. Il apporte une aide technique et éventuellement par ce biais favoriser la mise en œuvre d'une révision de l'orientation, afin d'apporter soutien aux personnes dans la gestion d'une ou plusieurs demandes d'admission en ESSMS. Le PCPE proposer la mise en œuvre de modalités d'accompagnement afin d'éviter une rupture de parcours ou une hospitalisation. Présentation du SAMSAH : Le service d'accompagnement médico-social s'adresse à des personnes en situation de handicap psychique, ayant un objectif d'insertion sociale. L'objectif du service est d'apporter pendant une durée déterminée, un soutien, une aide individualisée et médicalisée,[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'AAD, au sein de la Direction des Ressources Humaines, recherche un(e) assistant(e) Ressources humaines en contrat à durée déterminée du 01/07/2024 au 31/03/2025 dans le cadre d'un remplacement d'une salariée en congé maternité. 1/ Vous assurez la gestion administrative du personnel : - Rédaction des contrats de travail et avenants, - Suivi des périodes d'essai, - Formalités d'embauche & départs - Gestion des arrêts de travail - Mutuelle et prévoyance - La préparation des paies : Saisie des éléments variables - Gestion des fins de contrats (solde de tout compte,.) 2/ Vous apportez un appui RH aux responsables de secteurs sur votre périmètre et répondez aux questions des collaborateurs. Liste non exhaustive et non limitative. - CDD du 01/07/2024 au 31/03/2025. - Rémunération à partir de 2 094,51 € brut / mois. - Poste situé au siège sociale de l'AAD à Privas (07) Issu(e) d'une formation bac+2 en Ressources Humaines, vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire. Connaissances techniques : connaissance en Droit social, logiciels de gestion administrative du personnel et si possible Apologic. Réactivité, polyvalence, capacité à être en lien[...]

20 ans de La crémaillère

Saint-Gengoux-le-National 71460

Du 01/07/2024 au 30/11/2024

Il y a 20 ans, le maire de St Gengoux le National, Mr Chapelon, remettait à un groupe d’artisans d’art les clés de la Crémaillère, ancienne boutique entièrement restaurée par la commune, leur offrant ainsi à des conditions très raisonnables un véritable écrin dans le centre historique du bourg pour exposer leurs créations. Ce fut l’occasion de mettre en forme et d'expérimenter une gestion collective dans le respect de ce beau lieu. Gérer collectivement un lieu était un défi pour les solitaires et indépendants que nous étions, mais quelle satisfaction de se dire que nous avons réussi à tenir la barre, le temps passant, heureux d’avoir prouvé que c’était possible. Dans le but de promouvoir les métiers d’art comme indiqué dans les statuts de notre association, « Métiers d’Art Au Pluriel » nous avons aussi partagé cette expérience avec d’autres artisans de la région en offrant chaque année 3 places sur les 11 disponibles. Nous avons donc permis en 20 ans qu’une soixantaine d’entre eux expose le temps d'une année avec nous, se faisant connaître auprès d’un public qui apprécie notre boutique et son fonctionnement car tenir des permanences nous permet d’aller à la rencontre des[...]

20 ans de La crémaillère

Artisanat

Saint-Gengoux-le-National 71460

Du 01/07/2024 au 30/11/2024

Bienvenue dans mon jardin au naturel

Bienvenue dans mon jardin au naturel

Assistant / Assistante de communication

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Assistant / Assistante comptable

Technicien / Technicienne de gestion administrative

Assistant / Assistante comptable

Assistant / Assistante de gestion administrative

Directeur(trice) admin financier et contrôle de gestion

Assistant / Assistante comptable

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Cadre supérieur / supérieure de santé

Assistant / Assistante ressources humaines

Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Secrétaire administratif / administrative

Secrétaire administratif / administrative

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Secrétaire administratif / administrative

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Conseiller(ère)/consultant(e) en création d'entreprise

Responsable des achats

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Agent administratif / Agente administrative

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Chef de service socioéducatif

Assistant / Assistante de service social

Chef de service socioéducatif

Assistant / Assistante de service social

Assistant social / Assistante sociale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Assistant / Assistante ressources humaines

20 ans de La crémaillère

20 ans de La crémaillère

Ressources supplémentaires